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IT企業の総務・人事・労務は、離れて働く社員の労働時間と費用、入退社のたびに動くアカウントとPC、増えるSaaSの契約を扱います。厚生労働省のテレワークのガイドラインと社会保険・雇用保険の届け出の期限をもとに、決めておくルールと入退社の段取りをまとめました。